Devenir Consultant en ingénierie
Devenir consultant en ingénierie chez agap2
Le métier de consultant en ingénierie
Un rôle d’ambassadeur, une mobilité intellectuelle ou des projets stimulants au cœur d’un large réseau, découvrez les enjeux des consultantes et consultants en ingénierie chez agap2.
En quoi consiste le métier de consultant chez agap2 ?
Prêt pour votre rôle d’ambassadeur ?
Être consultante ou consultant en ingénierie chez agap2, c’est avant tout être un ambassadeur de la société en accompagnant nos clients dans le cadre de projets d’ingénierie. Les consultants interviennent auprès de tous les secteurs d’activité industriels et numériques.
mobilité
La mobilité intellectuelle : Pouvoir explorer tous les secteurs d’activités industriels et numériques
Ouvrez-vous le champ des possibles, en tant que consultant
Que vous soyez jeune diplômé ou plus expérimenté, être consultante ou consultant en ingénierie chez agap2 vous donne la possibilité d’explorer tous les secteurs d’activité industriels et numériques. Idéal pour découvrir de nouveaux métiers, construire et faire évoluer votre carrière. Avec plus de 2000 projets d’ingénierie réalisés chaque année par nos agapiens et agapiennes, devenir consultant agap2 c’est aussi évoluer à travers des expériences fortes auprès de grands acteurs de l’ingénierie. Le métier de consultant permet à chacun et chacune de se projeter dans un parcours professionnel flexible tout en bénéficiant d’un réseau riche de plus de 500 clients.
+ de 2000 projets réalisés chaque année par consultants et consultantes dans 10 secteurs d’activité différents
projets
Devenir acteur ou actrice du monde de demain
Chaque jour, un nouveau défi !
Les métiers de l’ingénierie ont un rôle essentiel à jouer dans la construction du monde de demain. Pour relever ce défi, nous sommes présents dans tous les grands secteurs d’activité auprès de plus de 500 clients, des grands comptes aux PME. De quoi vous proposer des projets variés, innovants et adaptés à votre projet professionnel. Nos consultants en ingénierie ont de nombreuses opportunités au sein de ce réseau construit depuis 2005 par les agapiens et agapiennes.
18 mois
c’est la durée moyenne des projets chez agap2
accompagnement
Accompagner nos consultants dans leur carrière
Vous ne serez pas seuls !
Nos équipes sont garantes du bon déroulement de votre projet et de l’évolution de votre carrière. Vous êtes en lien constant avec votre Manager grâce à des points d’avancement projet, des événements et des déjeuners d’équipe réguliers. Et avec l’application interne « Tous agap2 », vous pouvez partager, échanger et rester informé de la vie de l’entreprise partout et tout le temps. L’objectif de cet outil interne est également de proposer à chaque salarié ou salariée de s’investir dans l’entreprise à travers des sondages, cooptations, remontées d’informations, partages d’idées etc… Maintenir le lien avec nos consultants et consultante est une priorité.
10
le nombre moyen de consultants dans les équipes
de nos Managers pour garantir réactivité et disponibilité
Des opportunités en France et à l’international
opportunités
Consultants en ingénierie, des possibilités illimitées
Votre avenir devient sans limites
Vous voulez faire évoluer votre carrière ? Les opportunités de nos consultants en ingénierie sont nombreuses. Au fil des projets, agap2 vous permet d’accéder à des postes à responsabilités, de travailler à l’international, ou encore d’acquérir de nouvelles compétences par le biais de formations. À tout moment, notre équipe RH ainsi que notre plateforme agap2learn vous aident à développer vos compétences. Chaque année ce sont des milliers de contenu de formations qui sont mis à dispositions pour les agapiens et agapiennes !
+99%
de nos équipes
sont recrutées en CDI
formation
La formation de nos consultants en ingénierie
agap2 a lancé sa propre plateforme de formation en ligne, agap2learn, accessible à tout moment à l’ensemble des salariés. Chacun peut donc devenir acteur de son développement professionnel en se formant autour de diverses thématiques : développement personnel, logiciels, management, langues…
Cet outil innovant et flexible nous permet de répondre aux besoins de formation des salariés, tout particulièrement durant les périodes d’inter-projet qui sont ainsi mises à profit pour monter en compétences sur des sujets clés. Nous répondons également aux demandes spécifiques des salariés en mettant à leur disposition des contenus personnalisés.
+700
personnes formées
en 6 mois
Want 2 Be an Engineer ?
Mobilité intellectuelle, mobilité géographique, management de proximité… Découvrez les 6 bonnes raisons de rejoindre l’aventure agap2 dès aujourd’hui !
Parcours d'agapienne
Je suis passionnée de nouvelles technologies depuis l’enfance. Le métier d’Ingénieur, c’était plutôt une évidence ! Pendant ma dernière année d’étude, je me suis vraiment intéressée à la robotique et à l’industrie 4.0, et j’en ai fait ma spécialité. En tant que femme, je ne me retrouvais pas toujours dans l’image renvoyée par ce milieu industriel, très masculin. En réalité, j’ai très facilement trouvé ma place.
C’est aussi en ça que j’apprécie mon expérience chez agap2. Je me sens valorisée, accompagnée et soutenue dans le choix de mes projets.