Gestionnaire des Ressources Humaines

Votre mission

La Raison d’être du poste dans l’organisation est de gérer les aspects de la gestion du personnel.

Les principales responsabilités du poste englobent, mais ne se limitent pas à :

• Accueil des salariés
• Gestion Déclarations légales et sociales : DPAE, affiliation mutuelle et prévoyance, gestion des dossiers de changement de statut pour les étudiants étrangers
• Organisation et suivi des visites médicales
• Préparation et contrôle des soldes de tout compte
• Préparation, saisie des éléments variables et vérification des payes
• Etablissement des ordres de mission en France et à l’étranger
• Réservation de voyages
• Gestion opérationnelle quotidienne.

Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si…

De formation bac+2/+3, vous avez le sens du service et souhaitez intégrer une équipe jeune et dynamique.

Vous possédez une très bonne organisation du travail, une bonne communication, de la rigueur et une certaine aisance

relationnelle.

Vous avez une bonne maîtrise de l’outil informatique et idéalement une première expérience en gestion du personnel.